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因私生活不检点......南宁13名“问题”民警被召回!

2019-11-11 08:50 来源:南宁警方

近日,南宁市公安局召回管理人员培训班开班,首批13名被召回的有“问题”民警参加培训。

为什么会被召回?召回之后会怎么样?往下看。

▲培训学员正在队列训练。

被召回民警的问题有这些

据悉,被召回的民警主要涉及《办法》中的这几类情形。

●不服从岗位安排、任务布置或拒绝执行上级命令的;

●工作不思进取、态度消极、遇事推诿,不能履行本职岗位的;

●纪律作风散漫,经常迟到、早退、脱岗、溜岗或无故旷工的;

●个人私生活不检点,造成较坏社会影响的;

●对待群众态度“冷、硬、横、推”,年内被投诉3次以上。

实行淘汰机制 表现差的或会被辞退

根据《办法》规定,民警集中召回培训结束后,由南宁市公安局政治部向南宁市公安局党委提出调整交流建议,重新分配到基层一线岗位,并由政治部牵头会同所在单位,对重新上岗的民警开展为期3个月的跟踪考察,督促其恪守纪律规矩、养成良好的作风。

同时,召回培训还实行淘汰机制,对召回培训表现较差、考核不合格的或对拒绝参加召回培训、延长培训后考核仍不合格、不服从工作安排,或3年内2次被单位申请召回培训的民警,依据公安机关人民警察辞退办法等相关规定,坚决予以劝退或辞退,倒逼召回对象不越“雷区”。

对于“问题”民警召回机制

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[ 编辑: 肖湘 ]
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